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深圳市社会保险各险种缴费比例及缴费工资基数


2016-03-25 企业法律顾问网

一、养老保险

(一)基本养老+地方补充养老(深圳户口)

缴费比例:单位14%,个人8%,合计22%。

缴费工资基数:以员工本人的月工资总额为缴费基数。工资总额超过深圳市上年度在岗职工月平均工资300%,超过部分不计入缴费基数;工资总额不得低于市政府公布的最低工资标准。

(二)基本养老(非深圳户口)

缴费比例:单位13%,个人8%,合计21%。

缴费工资基数:以员工的月工资总额为基数,但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%,最低不得低于市最低月工资水平。

二、医疗保险

(一)综合医疗(含地方补充医疗)

缴费比例:单位6.2%(医疗保险6%+地方补充医疗0.2%),个人2%,合计8.2%。

缴费工资基数:以员工的每月工资总额为缴费基数,本人月工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资300%的,按本市上年度在岗职工月平均工资的300%缴费;月工资总额低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的,按本市上年度在岗职工月平均工资的

注:不满45周岁,按缴费基数的5%计入个人账户;45周岁及以上,按缴费基数5.6%计入个人账户,其余进入基本医疗保险基金。

(二)住院医疗(含地方补充医疗)

缴费比例:单位0.6%(医疗保险0.5%+地方补充医疗0.1%),个人0.2%,合计0.7%。

缴费工资基数:以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数。

注:6元进入社区门诊统筹基金,1元作为调剂金,其余进入大病统筹基金。

(三)农民工医疗

缴费比例:单位8元/人,个人4无,合计12元。

缴费工资基数:以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数。

注:6元进入社区门诊统筹基金,1元作为调剂金,其余进入大病统筹基金。

三、失业保险

缴费比例:单位1%,个人0.5%,合计1.5%

缴费工资基数:本市月最低工资标准。。

四、工伤保险

基准比例:0.2%、0.4%、0.6%三个档次(单位承担),1-3类行业,按实际上浮、下浮的标准进行缴纳。

五、生育医疗保险

缴费比例:单位0.5%,个人无需承担。

本文是根据国家及广东省的相关规定,以及深圳市当前具体执行的征收费率,期满后会调整基准费率。

 

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